安全| Glassdoor,麥當勞的公司職業
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哲學 麥當勞致力於公平和開展業務,包括人才吸引力,以尊重所有人的方式. . .
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這就是我們大家想要的更多 – 時間. 是時候與家人在一起,追求個人成長和發展,照顧自己或家人,或者只是放鬆. 麥當勞的休假計劃使您可以靈活地滿足這些需求,因此您可以恢復工作刷新.
. 這就是為什麼我們提供多種獎勵和認可計劃來承認傑出員工的貢獻和成就.
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您的進步是我們共同成功的關鍵. . .
員工援助計劃
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靈活的工作
我們提供一個靈活的工作環境,以幫助您在工作和在家中更有效.
總薪酬由麥當勞的福利和薪酬計劃(基本工資,短期和長期激勵措施,401K計劃和福利)組成
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我們感謝員工每天投入的時間,努力和辛勤工作. 這就是為什麼我們提供多種獎勵和認可計劃來承認傑出員工的貢獻和成就
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如果您或家庭成員需要焦慮,疲勞,抑鬱症甚至只是找到孩子或老年人護理的幫助,可以通過員工援助計劃(EAP)獲得免費支持
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無論您的職業生涯如何
無論您是尋找第一筆工作,在領域的晉升還是新的職業轉變,我們都有一個適合您的職位.
世界上最大的雇主之一,在100多個國家 /地區擁有地點
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我們的現代總部位於芝加哥令人興奮的西環社區
在裡面,您會找到一家全球麥當勞的餐廳,開放式內飾和戶外工作空間,頂級健身房,工作咖啡館等等.
我們的大學課程旨在提供動手發展
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- 麥當勞的歷史
- 行動中的值
- 多樣性與包容性
- 目的與影響
- 數字可訪問性
- 羅納德·麥當勞之家慈善機構
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